O empreendedorismo sustentável é uma categoria de negócios usada para indicar empresas que procuram minimizar os impactos ambientais e sociais de suas ações.
Preocupação socioambiental e desenvolvimento de um ecossistema acolhedor são de extrema importância para qualquer empresa que deseja alcançar uma performance de mercado positiva e de boa qualidade.
A principal ideia dessa vertente do empreendedorismo é criar um modelo de negócio inovador, focado na renovação de recursos e na qualidade de vida.
Entre as características desse conceito, estão: a gestão humanizada, que visa entender, com um olhar mais responsável, tudo que ocorre nas áreas dentro e fora da empresa; a consideração das consequências, com uma visão cuidadosa sobre todo o processo de produção até o fim do ciclo de vida do produto, e por fim, a priorização de processos ecologicamente corretos, analisando o impacto de cada etapa na sociedade.
Mas como é possível trabalhar o empreendedorismo sustentável dentro da sua empresa?
Para que uma empresa exerça com responsabilidade o empreendedorismo sustentável, ela precisa entender como trabalhar com diversas pautas, como, por exemplo: ter uma posição contra o desperdício e a degradação ambiental, e compreender que modelos de negócios que são menos individualistas acabam sendo mais benéficos para a sociedade a longo prazo, além de uma ótima opção para empreender.
Um caminho para isso é apostar no ESG.
O termo Environmental, Social and Governance (ESG) é uma forma de definir se as operações de uma empresa são sustentáveis, socialmente responsáveis e corretamente gerenciadas. O conceito é usado para descrever o quanto um negócio busca meios de minimizar seus impactos ao meio ambiente, se preocupando com as pessoas e adotando boas práticas administrativas.
Environmental (Ambiental) refere-se às práticas corporativas que são voltadas para a proteção do meio ambiente, por exemplo, diminuição da emissão de carbono, poluição do ar e da água, desmatamento, debate sobre aquecimento global, gestão de resíduos, entre outros.
Social está relacionado à responsabilidade social e ao impacto da empresa em favor da comunidade como respeito aos direitos humanos e às leis trabalhistas, como por exemplo: diversidade dentro da equipe, segurança no trabalho, proteção de dados e privacidade, envolvimento com a comunidade, investimento social privado, entre outros.
Governance (Governança) está ligado às políticas de administração da empresa como: conduta corporativa, composição do conselho, práticas anticorrupção, existência de um canal de denúncias, auditorias, entre outros.
Para começar a entender e implementar o ESG, as empresas podem recorrer a modelos e ferramentas que potencializam a avaliação, elaboração e até implementação de práticas sustentáveis, como é o caso da BIA, plataforma de avaliação de impacto do Sistema B e o Global Reporting Initiative (GRI), que possibilitam o entendimento por parte das empresas sobre os impactos que estão gerando.
Muitas empresas, de grande reconhecimento, já adotaram o modelo de empreendedorismo sustentável, como é o caso da Faber-Castell, da Natura e da Osklen. Contudo, essa nova visão não pode ser aderida apenas pelas grandes empresas. Pequenos negócios precisam estar na mesma sintonia.
Se a grande parte dos negócios adotar essa postura, é possível diminuir o consumo de água, energia, recursos naturais e produção de lixo e assim, criar uma comunidade mais colaborativa.
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